Музейните синдикати застанаха твърдо зад решението на кмета Живко Тодоров
доц. Евгения Иванова (вляво), Атанас Атанасов и д-р Мариана Минкова
На 31 юли Върховният касационен съд със свое решение N333 възстанови на длъжността „директор на РИМ – Стара Загора“ Ангел Динев. На 6 август 2015 г. той бе дисциплинарно уволнен със заповед на кмета на Община Стара Загора Живко Тодоров. След решението на ВКС колективът на РИМ – Стара Загора изпрати отворено писмо до кмета на Стара Загора и медиите, с което заяви, че „не желаем връщането на г-н Динев за ръководител на институцията“.Музейните служители и членовете на двата синдиката – КНСБ и КТ „Подкрепа“, в които членуват 90% от състава, обвиниха Динев в липса на управленски качества и авторитарност. Според тях, връщането му като директор би компрометирало работата на музея.
През изминалата седмица Ангел Динев получи заповед от кмета на града Живко Тодоров за назначаване на ръководния пост, както и заповед за освобождаване поради липса на качества за ефективно изпълнение на възложената му работа.След проведените срещи с Ангел Динев, със служителите в музея и синдикалните организации, Живко Тодоров издаде заповедта за прекратяване на трудовия му договор, в която се казва, че „Като действащ директор на РИМ г-н Динев е наложил авторитарен стил на управление, несъвместим с принципите за работа с хората и със специалистите от музея. С действията си е създал среда на страх у подчинените си, негативизъм и невъзможна за работа професионална среда. В поведението и отношението си към подчинените си е безпардонен и груб, което поражда страх у музейните служители. Еднолично, без използване на възможностите за диалог със служителите, конфронтира възможностите за реален социален диалог при вземане на решения свързани с възнагражденията на служителите и синдикалните председатели. Неприемливи в тази връзка са личните качества г-н Динев, които не му дават възможност адекватно да изпълнява длъжността ръководител на музейната институция.“
Като работодател, кметът приема, че установените в този смисъл качества на Динев изпълват съдържанието на правната норма на чл. 328, ал.1, т. 5 от Кодекса на труда за липса на качества у служителя за ефективно изпълнение на възложената му работа.
В петък, 24 август, колективът на РИМ покани медиите на пресконференция, пред които от името на всички работещи в институцията, голяма част от които присъстваха в залата, заявиха, че твърдо застават зад решението на Живко Тодоров. Благодарим на кмета, че взе под внимание мнението на музейната колегия и след връщането на длъжноста директор на г-н Динев го освободи, заяви от името на всички доц. д-р Евгения Иванова. Атанас Атанасов, председател на КНСБ в Музея, направи кратко изложение по казуса. За първи път РИМ – Стара Загора е толкова единен, каза Атанасов. И допълни – заставаме зад Живко Тодоров! Синдикалният лидер разказа случаи за авторитарен стил, за невъзможност и стопирането на кариерното развитие на служители, както и за непознаване на Закона за културното наследство, стопиране на международни прояви и др. от Динев. Д-р Мариана Минкова, председател на КТ „Подкрепа“ в РИМ, допълни факти около невъзможността за диалог, гонения на служители. Действията на г-н Динев от последните дни показват, че се опитва да надскочи и държавното законодателство, заяви Минкова. Стана ясно, че на Ангел Динев е предложена възможност да работи в Музея на длъжността „уредник „, но той поставил серия условия, несъвместими със законодателството.
Петър КАЛЧЕВ, вр.и.д. директор на РИМ Стара Загора:
Не присъствах на пресконференцията, защото съм в отпуск, но приемам позицията на музейните синдикати, заяви за НБП вр.и.д. директор на РИМ Петър Калчев. Благодарен съм на кмета Живко Тодоров, който се срещна с колектива, постъпи много мъдро и осигури спокойствие в работата на една 111-годишна институция. Решението му запазва създалата се през последните години добра работна атмосфера и отлични перспективи пред институцията.
Предстоят ми консултации, след тях ще взема решение дали да заведа ново съдебно дело, обяви Ангел Динев.
НБП, Дима ТОНЕВА
